Store Manager – Tiffany & Co. – Verona

Dal 1837, le creazioni di Tiffany & Co. hanno celebrato le piu’ grandi storie d’amore nonchè l’eccellenza e il lusso. In tutto il mondo, il nome Tiffany & Co. è sinonimo di Bellezza, Eleganza, Romanticismo, oltre che dell’iconica “scatoletta blu”. I nostri magnifici gioielli e preziosi orologi caratterizzano ogni esperienza all’interno di ciascuno dei nostri negozi.

I collaboratori Tiffany sono professionisti appassionati, gentili e dediti agli standard più elevati. Il nostro rispetto e amore per il Brand contribuisce a creare un ambiente di lavoro senza eguali e ci assicuriamo di seguire constantemente tutte le nuove collezioni, trends e evoluzioni nel mercato del lusso.

Ci aspettiamo, così, che i nostri collaboratori facciano vivere la “”Tiffany Experience”” ad ogni cliente.

Tiffany & Company si impegna profondamente nel creare un’organizzazione che riconosca e premi l’eccellenza del servizio di vendita.

Per noi, è un sogno e un successo essere associati ad un’Azienda che è da sempre contraddistinta da una tradizione di raffinata artigianalità, design senza tempo e un continuo impegno nel garantire standards di sostenibilità nell’uso delle nostre risorse.

Lo Store Manager di Tiffany & Co. gestisce, motiva e supporta l’intero team di vendita al fine di fidelizzare la clientela e raggiungere obiettivi di vendita e profittabilità.

Store Manager – Tiffany & Co. – Verona – Skills

Lo Store Manager contribuisce al raggiungimento dell’eccellenza del servizio al cliente e alla promozione e crescita dell’immagine del Brand Tiffany & Co.

E’ attivo nella ricerca di nuove opportunità di business da sviluppare tramite una strategia proattiva volta all’acquisizione di nuovi clienti. Assicura la corretta implementazione delle attività di Visual Merchandising nello Store, fornendo feedback puntali in merito.

Garantisce lo sviluppo della motivazione, del senso di appartenenza e del coinvolgimento di tutto il personale del negozio nelle diverse attività.

Assegna ai Supervisors e al team dei venditori specifici obiettivi e valuta periodicamente il raggiungimento degli stessi. Interviene attraverso degli incontri periodici per identificare punti di forza e aree di sviluppo nel personale di vendita, mettendo in pratica attività di coaching e training.

Il candidato ideale ha maturato una precedente esperienza di almeno 6+ anni in un ruolo similare all’interno di realtà consolidate in ambito retail-lusso- hospitality. Ha altresì una comprovata capacità di coaching, gestione di risorse e sviluppo del personale e un forte spirito commerciale volto allo sviluppo del portfolio clienti.

Completano il profilo doti di flessibilità e disponibilità a lavorare oltre l’orario standard di lavoro ove richiesto, il fine settimana e nei giorni festivi, all’interno di un ambiente dinamico, multiculturale e in continua evoluzione.

Il candidato si distingue per ottime capacità di organizzazione, comunicazione e interazione con la clientela, nonchè per una conoscenza fluente della lingua inglese.

Un titolo di laurea o una qualifica in studi di gemmologia rappresentano un valore aggiunto.

Tiffany & Co. si avvale di collaboratori che favoriscono un approccio positivo, di cooperazione e innovativo, sono appassionati del mondo retail, della vendita e del customer service.

Allo stesso modo, tutti i collaboratori Tiffany ricevono formazione specifica e accesso ad opportunità di sviluppo professionale.

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